来源:保定初中毕业读什么技校
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教师一个月工资一万正常,3000也正常。周课时27节,行政工资2054元/月,课时加绩效工资1600-1800元/月(正课12一节、早晚自习15一节,周末补课17一节,绩效补贴650),加上其他的一个月能拿到刚好4000的样子,公积金一个月995,寒暑假无课时工资。
教师工资和对当地的财政挂钩,地区不同,工资待遇也不一样。教师工资待遇的地区差异是很大的。但是总体来讲,教师的待遇不算高,在一个城市的平均收入水平。说实话,这个工资真的很低,工作量也挺大的。教师,尤其是编制教师,最大的一个好处是稳定。
教师基本工资分两部分:一块是国家统筹工资;另一是地方财政支出,各地经济发展水平不同,消费水平不同,财政收入的状况不同,因此各地工资差异很大。
教师职称不同,工资不同,中小学教师职称一般分为:初级教师、中级教师、高级教师。职称级别越高,工资越高。
教师工资分为每月打卡基本工资、绩效工资、医疗保险、住房公积金等组成。教师的基本打卡工资每月发到上,绩效工资根据在学校的工作量多少进行分配,多劳多得,半年发一次。
教师享有下列权利
1、进行教育教学活动。
2、从事学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见。
3、指导学生的学习和发展,评定学生的学业成绩。
4、按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假。
5、参加进修或者其他方式的培训。
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